Dados mais recentes da PNAD Contínua Mensal, divulgados pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), mostram que o Brasil atingiu a menor taxa de desocupação de toda a série histórica para o trimestre encerrado em fevereiro. No período de dezembro de 2025 a fevereiro de 2026, a taxa de desocupação, que mede o percentual de pessoas que não têm emprego, mas que procuraram ativamente uma vaga nos últimos 30 dias, foi de 5,8%.

O índice é um ponto percentual (p.p.) menor do que o registrado no mesmo trimestre do ano passado, o que significa mais de 1 milhão de pessoas a menos desempregadas (de 7,3 milhões em 2025 para 6,2 milhões em 2026).

Com os resultados positivos, o ritmo de contratações continua a todo vapor, mesmo com o cenário internacional adverso diante dos conflitos entre Estados Unidos e Irã. Abaixo você confere dezenas de vagas para diversas áreas e também 10 mil vagas gratuitas para cursos de formação profissional oferecidos pelo Movimento pela Equidade Racial (MOVER) em parceria com a Cogna Educação.

Confira:

O Movimento pela Equidade Racial (MOVER) anuncia a abertura de 10 mil vagas gratuitas para cursos de formação profissional oferecidos em parceria com a Cogna Educação, maior e mais completa organização de serviços educacionais, por meio da Faculdade Anhanguera, instituição de ensino superior do grupo. A iniciativa é voltada a pessoas pretas e pardas a partir de 16 anos, interessadas em fortalecer o currículo, ampliar suas competências e aumentar sua competitividade no mercado de trabalho.

Os cursos oferecidos são voltados a quatro eixos temáticos: tecnologia e inovação, gestão e estratégia, comunicação e marketing e sustentabilidade e inclusão. As inscrições podem ser realizadas até o dia 22 de abril, clicando aqui: https://somosmover.org/cursos-livres-anhanguera-2026/

Totalmente online e gratuita, a formação tem duração de quatro meses e oferece cursos de capacitação com carga média de 60 horas, desenvolvidos para preparar profissionais para os desafios atuais do mercado e ampliar suas oportunidades de crescimento e empregabilidade.

A GCB Investimentos, casa de investimentos que conecta empresas e investidores por meio de soluções inovadoras, anuncia a abertura de novas vagas de emprego para diferentes áreas de atuação. Com foco em gerar retornos consistentes com segurança e confiança, a companhia disponibiliza oportunidades que podem ser conferidas e acessadas por meio de sua página de carreiras.

A empresa oferece vagas em áreas como comercial, tecnologia, operações, crédito, jurídico e marketing, com posições que vão de estágio a cargos mais experientes, como Desenvolvedor Backend, Engenheiro de Dados, Business Analyst e Private Banker. Com um ambiente dinâmico e desafiador, a GCB valoriza profissionais com autonomia, perfil analítico e foco em resultados, incentivando o desenvolvimento contínuo e a tomada de decisões estratégicas.

Além das oportunidades de crescimento profissional, a GCB Investimentos oferece um pacote de benefícios que inclui bonificação anual por desempenho, incentivo educacional para MBAs, pós-graduações, cursos e certificações, plano de saúde Amil sem desconto ou coparticipação, Wellhub (plano Diamond) e acesso à plataforma de saúde mental ZenKlub, sem custos para o colaborador. Para se candidatar acesse: https://grupogcbinvestimentos.inhire.app/vagas

A Genial Investimentos, uma das maiores plataformas de investimentos do Brasil, anuncia a abertura de 29 vagas de emprego para diferentes áreas de atuação. Com mais de 2 milhões de clientes e presença em todo o país por meio de escritórios e assessores parceiros, a companhia nasceu com o propósito de democratizar o acesso ao mercado financeiro, oferecendo produtos, serviços e tecnologia para todos os perfis de investidores. As oportunidades estão concentradas principalmente em São Paulo, com vagas também no Rio de Janeiro, e podem ser consultadas na página de carreiras da empresa, no link: genial.gupy.io

As posições contemplam áreas como investment banking, compliance, CRM, segurança da informação, marketing, auditoria, contabilidade, seguros e relacionamento comercial, reunindo vagas efetivas, oportunidades de estágio, jovem aprendiz e banco de talentos. Entre os cargos disponíveis estão Advogado(a), Analista Associate de Investment Banking, Analista CRM Sênior, Especialista Growth Marketing, Investment Banker e Recrutador Jr/Pl. Em linha com sua cultura, a Genial busca profissionais que valorizem excelência, inovação, aprendizado contínuo e foco no cliente, em um ambiente que combina tecnologia, dinamismo e proximidade.

Além das oportunidades de desenvolvimento profissional, a Genial Investimentos oferece um pacote de benefícios que inclui assistência médica Amil com coparticipação, assistência odontológica Omint, seguro de vida Mapfre, vale-refeição e vale-alimentação Alelo, licença maternidade e paternidade estendida, auxílio creche ou babá, Conexa Saúde, TotalPass, Wellhub e Programa de Participação nos Resultados (PPR).

Já a SulAmérica, que recentemente completou 130 anos e possui um portfólio completo em Saúde, Odonto, Vida, Previdência e Investimentos, está com mais de 30 vagas abertas. As oportunidades são para diferentes áreas e níveis hierárquicos, em cidades como São Paulo/SP, Rio de Janeiro/RJ, Curitiba/PR e São Luís/MA.

Os benefícios concedidos pela companhia também incluem vale-alimentação, vale-refeição, assistência médica e odontológica, seguro de vida, auxílio babá ou creche e PPR, além de previdência privada. São incentivadas candidaturas de pessoas de todas as raças/etnias, orientações sexuais, identidades de gênero, gerações, com ou sem deficiência. Mais informações sobre as oportunidades na SulAmérica podem ser acessadas neste link: https://www.vagas.com.br/empregos/sulamerica.

O escritório Vernalha Pereira também está com inscrições abertas, até 26 de abril, para a 10ª edição do Programa Talentos para o Futuro, voltado a estudantes de Direito com pelo menos dois anos para a formatura e disponibilidade de seis horas diárias. Com duração de 24 meses e atuação em São Paulo e Curitiba, o estágio foca no desenvolvimento prático por meio de job rotation em diversas áreas do direito corporativo (seis meses em cada), seguido de um ciclo de imersão especializada.

O programa oferece bolsa-auxílio acima da média do mercado, vale-refeição, auxílio-transporte, Wellhub e bolsa-educação anual. A seleção envolve avaliação de histórico acadêmico, entrevistas e prova presencial. As inscrições podem ser feitas exclusivamente pelo site: trainee.vernalhapereira.com.br.

A Mills, maior empresa de locação de plataformas elevatórias e equipamentos da América Latina, com mais de 60 filiais espalhadas pelo Brasil, está com mais de 100 vagas abertas. As oportunidades abrangem diferentes áreas e níveis hierárquicos, em diversos estados do país.

Entre os benefícios oferecidos estão assistência médica e odontológica, seguro de vida, vale-refeição, vale-transporte e Gympass / Wellhub. A companhia é certificada como B Corp e listada na B3 nos índices ICO2, IGPTW e IDIVERSA, com compromisso com diversidade, sustentabilidade e boas práticas de governança. São incentivadas candidaturas de pessoas de todas as raças/etnias, orientações sexuais, identidades de gênero, gerações, com ou sem deficiência.

Mais informações sobre as oportunidades na Mills podem ser acessadas neste link: https://mills.gupy.io/.

Fonte: Assessoria